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通知公告  
关于印发《人文与社会科学学院院务会制度及实施办法》的通知
发布单位:人文与社会科学系  发布者:人文与社会科学系  作者:人文与社会科学系  日期:2016-9-14   阅读次数:155

各单位:

为了加强和改进学院领导工作,保证学院党政决议顺利地贯彻执行,实现学院领导工作的科学化、制度化、民主化、规范化,提高领导决策水平和工作效率,结合学院实际,制定《人文与社会科学学院院务会制度及实施办法》,请各单位参照执行。

附件: 《人文与社会科学学院院务会制度及实施办法》

人文与社会科学学院

                                    2016911

 

附件1

人文与社会科学学院院务会制度及实施办法

第一章     总则

院务会议是研究学院学科建设、队伍建设、教学、科研、对外合作交流、学生、行政管理等工作中重要问题的决策会议。议事的原则是:集体讨论、民主集中、个别酝酿、会议决定,重大问题由集体讨论决定。意见分歧较大时,应按照民主集中制原则,在不少于三分之二票数赞成条件下,形成决议。

第二章     会议组织

1.   院务会由学院院长主持,参会人员为学院院领导、办公室主任、高级职称人员,各教研室主任、综合秘书。参会人员要准时参会,特殊情况下不能参会须向院长请假。

2.   院务会一般每两周召开一次,时间为双周周三13:30。如遇特殊情况可由主持人决定随时召开。

3.   学院办公室负责会议的组织工作,并认真做好会议记录和院务会纪要存档。

第三章     会议主要内容

1.   传达讨论上级有关指示、决定、决议,并提出贯彻意见;

2.   讨论研究学院的发展战略和规划、年度工作计划,重大改革措施、重要规章制度,并拟订实施方案;

3.   讨论决定学院教学、科研、学科建设、实验室建设、重大科研项目的组织、申请以及科研经费的分配及使用;

4.   师资队伍建设,包括人才引进,青年教师培养等;

5.   学生培养、学生德育教育、教风学风建设;

6.   合作办学及对外交流事宜;

7.   学院自有资金管理、财务预决算、大额资金使用;

8.   学院内部管理体制改革和机构调整,院属机构负责人任命及考核;

9.   教工岗位评聘、考核等;

10. 校、院级先进个人、集体评选;违纪人员处理;

11. 重要政策制定、规章制度建立;

12. 研究落实校党委、校行政交办的其他重要工作;

13. 院长认为应当由院务会议讨论决定的其它重要事项。

第四章  提交院务会事项程序

1.   参会人员应提前两天将上报院务会的议题材料电子档发至学院办公室;

2.   学院办公室将提交的议题材料上报院领导审核,并下发院务会议题通知单;

3.   学院办公室将会议讨论决议形成纪要后进行存档。

第五章     附则

1.   院务会尚未决定的事项将由学院领导上报校务会进行研讨决定;

2.   本办法自20169月开始实施;

3.   本办法由学院办公室负责解释。

      
 
 
 
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